Zespół Ekonomiczno-Administracyjny Szkół w Opolu Lubelskim

1. wymagania przewidziane w przepisach ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz.U. z 2018 r. poz. 1260),
2. wykształcenie wyższe,

1. znajomość przepisów z zakresu:
   a. prawa pracy, Karty Nauczyciela, ustawy o pracownikach samorządowych, prawa oświatowego
   b. ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa, oraz znajomość przepisów wykonawczych do tych ustaw, przepisów emerytalnych, ustawy o nauczycielskich świadczeniach kompensacyjnych,
2. praktyczna znajomość obsługi programów w tym dotyczących kadr,
3. biegła znajomość obsługi komputera,
4. umiejętność pracy w zespole, samodzielność, odpowiedzialność, dokładność i sumienność, umiejętności analityczne, wysoka kultura osobista.

1. prowadzenie całokształtu spraw  kadrowych zgodnie z obowiązującymi przepisami, w tym:

a) ewidencja czasu pracy pracowników ZEAS.

b) terminowe kierowanie pracowników na badania okresowe.

c) opracowuje w porozumieniu z dyrektorami placówek plan urlopów pracowników i czuwa nad ich realizacją.

2.Prowadzenie teczek  akt osobowych pracowników ZEAS.

3.Prowadzenie rejestru pracowników zatrudnianych i zwalnianych dla wszystkich jednostek oświatowych.

4.W porozumieniu z dyrektorami jednostek sporządzanie  umowy o pracę.

5.Przygotowuje angaże w związku ze zmianą stopnia awansu , kwalifikacji, dodatku stażowego , podwyżki wynagrodzeń .

6.Przygotowuje zmiany zatrudnienia do projektów zatrudnienia dla wszystkich jednostek oświatowych na dzień  01.09. każdego roku.

7.Przygotowuje pisma dotyczące wypłat nagród jubileuszowych , odpraw emerytalnych, odszkodowań z tytułu likwidacji stanowiska ,ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy i innych wynikających z przepisów kodeksu pracy i karty nauczyciela

8.Sporządza świadectwa pracy z zakończonych okresów zatrudnienia ZEAS i obsługiwanych jednostek.

9.Sporządzanie analiz, prognoz i sprawozdawczości w zakresu kadr,

1. życiorys /CV/,
2. list motywacyjny,
3. dokumenty (kopie potwierdzone za zgodność  przez kandydata własnoręcznym podpisem)  potwierdzające wymagane kwalifikacje, posiadane doświadczenie, staż pracy,
4. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
5. oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych,
6. oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na wykonywanie pracy na w/w stanowisku,
7. oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
8. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacyjnych zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2018 r. poz. 1000).

1. praca na stanowisku na umowę o pracę, pierwsza umowa na czas określony,
2. praca przy komputerze o charakterze biurowym.

W lutym 2019 roku, wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, był niższy niż 6%.

Wymagane dokumenty należy składać osobiście w Zespole (pokój 1) w godzinach pracy (7:30 - 15:30) lub pocztą na adres: Zespół Ekonomiczno-Administracyjny Szkół w Opolu Lubelskim, ul. Tadeusza Kościuszki 4, 24-300 Opole Lubelskie w zaklejonej kopercie z dopiskiem : dotyczy naboru na stanowisko pracy : „specjalista do spraw kadr” – w terminie do  17.06.2019 roku (decyduje data faktycznego wpływu do Zespołu).

Dokumenty, które wpłyną po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. Dokumenty składane w kopiach powinny być opatrzone własnoręcznym czytelnym podpisem kandydata.

            Zastrzega się możliwość zakwalifikowania do etapu rozmowy kwalifikacyjnej jedynie wybranych kandydatów, spełniających wymagania formalne. Zastrzega się możliwość unieważnienia postępowania konkursowego. 

            O terminie rozmowy kwalifikacyjnej kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie.

            Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie BIP oraz na tablicy informacyjnej Zespołu Ekonomiczno-Administracyjnego Szkół w Opolu Lubelskim.